Хочу спросит у тех кто получил ГК после рабочей визы - сколько занимал процесс? За сколько месяцев до окончания визы надо подавать? Наш работодатель за ГК не платит - мы всё должны сами делать через адвоката, а он только документы нужные предоставляет.

Подавать надо сразу и как можно быстрее. Длительность процесса зависит от категории - EB1, EB2 или EB3. EB3 - самая плохая с точки зрения длительности. Ваш юрист должен приложить максимум усилий, чтобы поместить ваш case в категорию EB2 (EB1 самая хорошая, но скорее всего вы в неё не попадаете).

В общем случае процесс состоит из 3-х этапов: Labor certification, Immigration petition и наконец Adjustment of status. Первый этап занимает до пол года. На второй и третий этап документы подаются одновременно. Иммиграционная петиция может быть одобрена в течении 3-6 месяцев.

Далее надо ждать, пока подойдёт ваша очередь на иммиграционную визу (для adjustment of status). Для EB1 сейчас очереди нет. Для EB2 очередь в 10 месяцев. Для EB3 сейчас ситуация просто катастрофическая - очередь длительностью в 6 лет.

Учитывая тот факт, что максимально возможная длительность рабочей визы тоже 6 лет, то вы не успеете получить по EB3 грин карту до окончания вашей рабочей визы и будете вынуждены покинуть страну. Захочет ли ваш работодатель после этого ждать, пока подойдёт ваша очередь на визы - весьма проблематичный вопрос.

После того, как подошла ваша очередь (на EB2), сам процесс adjustment of status может занять до пол года.

Спасибо, Чтатель, но я ничего не знаю про такие категории. Речь идет о рабочей визе H1B.

Вы смешиваете в голове две совершенно разные вещи - рабочую визу и employment-based immigration. Давайте по-порядку:

Рабочая виза. Здесь всё просто. У компании есть вакансия. Они не смогли найти работника-американца, попросили у властей разрешения нанять временного работника-иностранца. Получили такое разрешеие. Работнику-иностранцу дали временную рабочую визу (на 2 или на 3 года), которая разрешает работать только на этого конкретного работодателя. Он временно работает. Если его уволили, он должен немедленно уехать из америки. Если работодатель захочет, он может попросить власти продлить данному иностранцу рабочую визу ещё на 2-3 года (но не больше, чем общим сроком на 6 лет). Рабочая виза закончилась - и работник-иностранец благополучно отбыл обратно на родину. С иммиграцией в сша это всё формально никак не связано.

Employment-based immigration. Здесь всё выглядит несколько по-другому. У компании есть вакансия не постоянную работу. Они не смогли найти на эту вакансию подходящего работника-американца. Зато нашли иностранца, идеально подходящего для этой вакансии. Компания просит американские власти дать этому иностранцу вид на жительство (green card), чтобы он смог жить в америке и постоянно работать на этой должности. Эта вся процедура существенно более сложная и дорогая, чем оформление разрешения на рабочую визу. Формально эта процедура никак не связана с тем фактом, что этот самый кандидат-иностранец в данный момент уже временно работает в этой компании по рабочей визе.

Надеюсь, что общая концепция ясна. При подаче компанией петиции на employment-based immigration на конкретного иностранца, существуют разные правила и требования в зависимости от квалификационных требований как к вакансии, так и к квалификации кандидата-иностранца. Отсюда берутся эти самые категории EB1, EB2, EB3. Они никак не связаны с вашей рабочей визой.

"Учитывая тот факт, что максимально возможная длительность рабочей визы тоже 6 лет, то вы не успеете получить по EB3 грин карту до окончания вашей рабочей визы и будете вынуждены покинуть страну"

какая хрень. терпеть не могу советчиков которые сами не знают а хотят выпендрится.

как только вы подаете на гк, н1в можно продлевать НЕОГРАНИЧЕННОЕ количество раз оставаясь в стране и работая.

если бы были мозги то можно и самому догадатся. иначе какой смысл даже затевать ето все по еб3 если результат почти равен 0 ?!

(работаю в майкрософт и жду гк на н1б)

ну не спрашивайте здесь! найдите адвоката!!!

Павел, а вы хам ведь. И выпендрились по полной, указав место работы, во что верится с трудом (ну только если пол там подметаете). И явно еще больше ничего не знаете, а по сему майкрософт может избавиться от вас гораздо быстрее чем вы дождетесь гк на н1б .

Больше информации об EB3 можно узнать на https://ru.wikipedia.org/wiki/Р�ммиграционная_программа_EB3_для_стран_РЎРќР“
Здесь более деталь понаписано о ЕВ3 для стран СНГ.