что значит оплатить всё? вроде работодатель обязан платить.

гр.

да он-то платит. только потом с чека снимает,кто хочет деньги терять.он оплатит я свалю.фишка такова чтобы на бумагах я у него числился а работал в другом месте где легче и платят лучше

Терпите.

Сколько вам платят?
Оплачивают ли в 1,5 ставке овертайм?
Какая работа-специальность у вас?
Что вы подразумеваете под легче и платят лучше?

там есть свои тонкости, но, желательно подождать до гк, бывают случаи, когда аннулируют, если вы меняете работу. все зависит от сроков подачи документов, и вредности работодателя :)
можно найти он-лайн статьи по этому поводу.

Артём, с точки зрения закона адвокатша совершенно права: весь смысл получения грин карты через H1B в том что Вы работодателю очень нужны и он хочет оставить Вас насовсем т.к. не может найти американца на эту работу.
Если даже работодатель и согласиться на тот вариант который Вы описываете то он подвергнет опасности и себя и Вас. Вам же как то нужно будет ему эти деньги переводить, которые он якобы как зар. плату будет Вам платить ? Это все просто отлсеживаеться через банк. Легально кроме как на работодателя Вы ни на кого более работать не сможете.
Вам платят over-time ? По закону штата IL должны платить 1 к 1.5. Если нет то можете пожаловаться в Labor Department. Если совсем чуствуете что не вытянете до получения грин карты то ищите другого работодателя-спонсора.
Алекс.

>>>да он-то платит. только потом с чека снимает,кто хочет деньги терять

он не имеет права этого делать. я бы на вашем месте после получения гринки потребовала все деньги взад. гринку обязан оплачивать работодатель.

гр.

Овертайм платят,страховка,и тд. говорил с адвокатшей сегодня,про другую работу я умолчал,но домой я могу поехать, если работодатель согласен,то это не повлияет на процесс по ГК. А как насчет после получения разрешения на работу?Знаю один парень подавал, потом не ужился с босом,всех послал и ушел,его кейс в процесе пока.30-35 часов овера многовато несмотря на 1.5.хотелось-бы проводить больше времени с семьей хотя на выходных . Спасбо

Многие работают и без овертайма, если зарплата высокая. Там оно как бы само собой подразумевается. Американцы тем и отличаются от остальных тем, что пашут всю жизнь, ка прОклятые. Если низкая зарплата, то на двух-трех работах.

Разрешение на работу (EAD) получают уже когда подают I-485 форму т.е. на последнем 3-ем этапе получения грин карты через работу.
Раньше когда этот этап занимал более года приняли закон по которому через пол года после подачи I-485 Вы даже не дождавшись грин карты могли уйти работать на другого работодателя используя разрешение на работу которое выдаеться после 2-3 месяцев после подачи I-485.
Алекс.

Эта норма ( пол года после подачи I-485 ) и позволила толковать 6 месяцев как достаточный срок работы на работодателя-спонсора после подачи I-485 для того чтобы доказать намерение постоянно работать на него: ибо ранее никто из адвокатов толком не мог ответить на вопрос тех кто получил грин карту через работу:
сколько времени я должен работать на спонсора-работодателя чтобы НЕ потерять грин карту т.е. доказать permanent intent ?
Алекс.

Значит поработав 6 месяце после получения ЕАD я могу спокойно уйти примерно 1.5 года?.